| Quiénes somos |
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El Comité para la Democratización de la Informática (CDI) es una Organización No Gubernamental sin ánimo de lucro que desde 1995 en Brasil y posteriormente en 9 países latinoamericanos, desarrolla un trabajo pionero e innovativo a nivel mundial , promoviendo la inclusión social a través de las Tecnologías de Información y Comunicaciones TIC con un modelo que logra el desarrollo económico y social de comunidades marginadas combinando el ejercicio de la ciudadanía con el desarrollo personal y colectivo a través de uso efectivo de tecnologías. En 15 años, más de un millón trescientos mil personas − entre niños, niñas, jóvenes en situación de riesgo social, adultos y mujeres se han integrado a la ruta del desarrollo sotenible como individuos y en emprendimientos colectivos en 800 comunidades CDI en los 9 países donde opera. ¿Qué ha hecho el CDI en Colombia?En Colombia desde el 2006 ha llegado a 3.500 personas que han establecido emprendimientos económicos como reciclaje de residuos sólidos, adquisición y operación de una planta de soya, contribuyendo además con el desarrollo de capital humano mediante la capacitación y certificación a más de 2.000 jóvenes y adultos como multiplicadores del programa. En la actualidad se desarrollan procesos CDI Comunidad y CDI Escuela en la zona norte de Colombia comenzando en Cartagena, Barranquilla y el departamento de Santander, con proyectos de expansión en Medellín, Manizales, Cali y en la misma Bogotá. El valor agregado de CDI en Colombia es demostrar que comunidades concientizadas y organizadas como ciudadanos por medio del modelo CDI que logra el acceso y uso efectivo de las TIC, pueden lograr emprendimientos sostenibles que los potencian como seres humanos y los integran social y económicamente desde cualquier situación de marginalidad, aún desde situación de discapacidad. Usted podrá apreciar como la metodología CDI muestra que la combinación adecuada de pedagogía, organización, ejercicio de ciudadanía, mayor conciencia y TIC, convierten en insumos empresarialmente útiles la educación formal y no formal y la integración a redes nacionales e internacionales. Se convierte así en realidad, el respeto por el medio ambiente, valores y derechos humanos que se concretan en proyectos identificados y manejados por comunidades en sus tres estrategias principales: EIC - Escuelas de informática y ciudadanía, CDI Comunidad y CDI Escuela que han movilizado poblaciones vulnerables, grupos y líderes comunitarios así como docentes y escolares hacia su propia transformación personal, profesional y/o académica. MisiónNuestra misión es transformar vidas y fortalecer comunidades vulnerables mediante la capacitación en tecnologías de información y comunicaciones y un aprendizaje complementario centrado en la práctica de la ciudadanía y el espíritu empresarial. VisiónCreemos en un mundo donde todas las personas puedan participar activamente en la sociedad del conocimiento, como ciudadanos autónomos, críticos y emprendedores. ValoresNuestra organización y programas están basados en los siguientes valores:
Por qué InformáticaLas tecnologías de información y comunicaciones representan un atractivo irresistible para niños y jóvenes, CDI las utiliza como agente motivador y como instrumento para incentivar la movilización y acción de las comunidades a través de la creación de Espacios de Informática y Ciudadanía denominados CDI comunidad; la democratización de las tecnologías no solamente abre oportunidades de trabajo sino también posibilita el acceso a nuevas fuentes de información, a espacios de aprendizaje y socialización, que promueven la búsqueda colectiva de soluciones para los problemas que las comunidades enfrentan, contribuyendo a la formación de capital social. Nuestro objetivo es el de promover la apropiación social de la tecnología por parte de diferentes tipos de público, utilizándola como herramienta para estimular la ciudadanía activa y el emprendimiento de modo que se fomente la participación de todos en el desarrollo político, social y económico de los países en los que la organización actúa. Cómo lo HacemosCDI trabaja en alianza con entidades comunitarias, con organizaciones públicas y privadas que proveen equipos, software e infraestructura. Implementa un modelo educativo, capacita y acompaña a coordinadores y educadores (miembros de la propia comunidad) y promueve encuentros para interacción e intercambio de aprendizajes. Cada CDI comunidad es una unidad autónoma basada en un modelo de auto-administración y sostenibilidad financiera que se logra a través de: trabajo voluntario, aportes de empresas y organizaciones y con el cobro de servicios y productos acorde con la capacidad económica de los usuarios. El CDI busca incrementar la capacidad de las comunidades y/o de sus organizaciones para ejecutar las iniciativas socioeducativas, capacitándolas y asesorándolas. Aplica en su metodología pedagogía activa, conceptos y valores fundamentados en la pedagogía de Paulo Freire -de educación para la concientización y la transformación social. CDI ha construido una sólida estructura financiera e institucional, en la cual nuevos recursos pueden ser invertidos con seguridad para la creación de programas sociales de alta calidad. Dónde actuamosCDI está representado en 20 estados brasileños y en Argentina, Chile, Uruguay, México, Ecuador, y Colombia, opera CDI Comunidad en Perú, con cerca de ochocientos CDI Comunidad − en Brasil y en los CDIs internacionales. Cuenta con oficinas en New York, Boston y Londres. Red CDILa red CDI es un sistema dinámico en continuo aprendizaje, crecimiento y perfeccionamiento. CDI desde su inicio en 1995 ha capacitado más de un millón de personas. En el 2008 mas de 70 mil educandos formados por los cerca de 1464 facilitadores. En Colombia se realizó el proceso para obtener la franquicia social logrando la aprobación de CDI matriz (Rio de Janeiro, Brasil), se inicia CDI Colombia como Fundación legalmente constituida, inaugurada en junio de 2006, trabajando en la concreción de alianzas, en la adaptación del modelo a las particularidades regionales del país. Se han implementado completamente 5 CDI comunidad con poblaciones vulnerables de Bogotá, beneficiando 3500 personas en proyectos como reciclaje de residuos sólidos, la adquisición, capacitación y operación de una planta de soya en Nariño Sur, la capacitación y certificación de 2000 jóvenes y adultos. Las proyecciones de expansión se iniciaron en Santander con el apoyo de Microsoft, con jóvenes del sector rural y están en proceso de implantación 8 nuevos CDIC, en la zona norte de Colombia comenzando en Cartagena y Barranquilla en alianza con las Fundaciones Saldarriaga Concha, Santo Domingo e IBM y otros 3 CDIC en Bogotá y Medellín. |
| Última actualización el Martes, 17 de Agosto de 2010 17:23 |









